凝“新”聚力 携手奋进

　　凝聚新力量，赋能新征程。当前，行业单位新员工陆续入职，为企业增添了新血液、注入了新动能。为让新员工快速适应工作环境、掌握岗位技能，各单位组织开展形式多样的培训、实践活动，加强培养锻炼，加速新员工成长，为推动企业高水平质量的发展和现代化建设增势蓄能。

　　为帮助新员工尽快掌握操作技能，近日，山东中烟将军集团泉永印务公司开展“结对子 助新人”活动。活动采取师徒结对的形式，针对凹印机、胶印机、烫金机等机型，对新员工开展设备原理、操作技能、工艺质量等方面的培训，加速新员工成长。图为车间带班主任（右）在为新员工讲解印刷设备工作原理。亓天摄

　　河南省烟草职工培训中心近期组织并且开展行业新员工岗前培训，通过企业文化宣贯、理论学习、现场实践、跟班作业等，促进新员工尽快完成角色转换。图为新员工培训班学员在许昌市建安区黄庙烟叶工作站党员活动室参观学习。杨帆摄

　　7月24日，四川省成都市烟草专卖局（公司）物流中心迎来了“新鲜血液”。物流中心针对员工岗位特点制定了为期两周的培训计划。图为在老员工指导下，新员工做场地驾驶技能考试，以考促学，加快成长。 陈媛摄

　　为帮助新员工尽快适应新环境、进入新角色，近日，广西壮族自治区桂林市烟草专卖局（公司）组织新员工开展入职培训，让新员工全方面了解桂林烟草，熟悉经营管理模式，掌握岗位必备知识，顺利实现角色转变。图为新员工在参观物流中心改造现场。夏萍摄

　　为充分发挥骨干力量对新员工的传帮带作用，湖北烟草金叶复烤有限责任公司襄阳复烤厂近期开展“老带新”活动，加强对新员工的培养。图为近日老员工带领新员工做设备维保场景。徐舟摄

　　近日，浙江省绍兴市烟草专卖局（公司）组织并且开展2023年新员工入职培训。培训以“蓝青计划”为主题，助力新员工在知行合一中坚定信念、积蓄能量，尽快完成角色转换。图为老员工（右）指导新员工穿烟叶。董淑莉摄

　　湖南中烟工业有限责任公司长沙卷烟厂近日举办“奋斗青春 智造当燃”主题入职仪式，欢迎新员工入职报到。图为“质在我心”环节，该厂质量专员（右）为新员工讲解盒装卷烟外观品质保障相关知识。周磊摄

　　为让新员工快速适应工作环境、掌握岗位技能，云南省蒙自市烟草专卖局（分公司）通过“一传一、一带一、一帮一”的人才教育培训机制，加快新员工成长。图为近日蒙自市局（分公司）技术骨干（左）向新员工传授烟叶田间管理技术要领。李姝锦摄

　　广东省阳江市烟草专卖局（公司）2023 年新入职员工近日在“讲好粤烟故事”比赛现场表演节目，积极融入企业高水平质量的发展进程。谢玉冰摄

　　安徽省泗县烟草专卖局（营销部）近日开展“老带新”活动，老员工手把手指导新员工学习策、采、编等工作技能，提高宣传工作水平。图为老员工指导新员工拍摄视频场景。董宏楼摄

　　陕西省洛南县烟草专卖局（分公司）近日采取实地授课的方式组织并且开展新入职员工素质培训。图为烟叶技术员（右二）在向新入职员工讲解烟叶采烤相关知识。袁观华摄